四川广元推进个人有关事项集中填报高质高效盯紧关键环节
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中国组织人事报广元讯 （通讯员 马晓曼）为高质量做好领导干部个人有关事项集中填报工作，突出服务市县换届和干部选拔任用，2020年以来，四川广元市在谋划部署、培训指导、严明纪律等方面持续用力，确保集中填报工作高质高效推进。
该市运用前期专项整治成果，专题研究部署个人有关事项集中填报工作，针对性提出“通知+视频+通报+手册+承诺”模式，印制易错易漏事项提示函、报告表填报辅导与警示手册等学辅资料发放给填报对象，确保应学尽学。与一把手、干部本人签订承诺书，进一步明晰职责分工，压紧压实领导干部、党委（党组）和组织人事部门三方责任。
加大培训力度，该市采取年度集中填报线上培训，线下专题辅导、专项授课等方式，利用新媒体、视频、PPT等形式对全市1000余名填报对象开展线上线下双重培训辅导，对临退人员、首次填报人员、易错遗漏人员、两次填报出错人员等关键人群采取“一对一”指导。截至目前，及时解答填报过程中出现的疑难问题500余个，从源头抓好关键群体和关键环节。
该市坚持严明查核纪律，运用“批评教育+书面提醒+组织约谈+问责通报”的模式，结合专项整治工作对查核不一致的领导干部发函提醒，委托党委（党组）书记对其谈心谈话；对一致率较低、问题较多较重的县（区）、单位党委（党组）书记和组织人事部门负责人，由市委领导约谈，指出存在问题、提高思想认识、强化政治担当；在全市通报2020年度查核处理的14起领导干部不如实报告个人有关事项的典型案例，严肃报告纪律；实时跟进整改落实情况，对不理解处理结果的干部，及时开展正面引导，宣传政策、讲明纪律、理顺情绪、卸下包袱。